伴随2022年春招季的火热推进，BOSS直聘近日表示，近期将针对大学生推出校招直播活动、免费求职课程等活动，为大学生群体求职“保驾护航”。

据了解，BOSS直聘将于3月17日至4月28日开启为期6周，42天24小时直播的学生春招专属节目——“昂扬LIVE”。在春招节活动期间，将有超500家来自各行各业的企业参与BOSS直聘直播带岗，面向平台大学生求职者开放数万校招岗位。

据活动详情显示，大学生可通过BOSS直聘APP、小程序、网页首页入口、“有了社区”首页入口进入，同时也可以留意平台站内信推送消息及时参与。

一位计划参加2022年春招的高校毕业生韩宇轩（化名）说，“应该去大城市还是回家乡，不想在本专业范围内找但是又没其他实习经验怎么办，对一些热门的行业自己又不了解，这些都是我感觉很头疼的问题。问我身边同学，很多也这样，不知道自己该做些什么。”

在大学生群体中，这种声音颇具代表性。因此，BOSS直聘昂扬春招节还将邀请行业资深从业KOL或知名专家、职场达人做客直播间，分享热门行业基础知识与前景，讲授简历制作、笔试、面试等求职技巧，分享职场经验，为应届生求职提供全面、周到的服务。

BOSS直聘一组统计数据，揭示了当前就业市场的活力。作为今年的重点就业群体之一，2022届高校毕业生规模预计达到1076万人，同比增加167万，总量和增量均为近年新高。应届生求职竞争压力较大，自1月份以来，应届生群体活跃度在稳步提升。在招聘端，虽然以往热门岗位数量较往年有所减少，但2022年春招节前的2个月份，平台企业招聘岗位数量及人才需求规模较去年同期仍有明显上涨。

本次春招活动，BOSS直聘一方面携手500余家企业提供数万个岗位，另一方面也积极为大学生群体提供求职“技术支持”，既有鱼又有“渔”，为2022春招季增添了一摸亮眼的色彩。